• مفتاح المستقبل

مقارنة العقارات

الإقامة من خلال العمل والهجرة إلى تركيا

الإقامة من خلال العمل والهجرة إلى تركيا

الإقامة من خلال العمل والهجرة إلى تركيا

الغرض الرئيسي من هذه المقالة هو دراسة موضوع تصاريح العمل والإقامة من خلال العمل والهجرة إلى تركيا ، والتصاريح اللازمة للأجانب ، لتكون قادرة على الإقامة والعمل في تركيا مع بعض المعلومات عن لوائح الهجرة الدائمة.
تصريح عمل في تركيا:
يجب على الأجانب الحصول على تأشيرة عمل للعمل في تركيا. بالإضافة إلى ذلك ، يجب عليهم الحصول على تصريح عمل. أدخل القانون رقم 4817 ، بشأن تصريح الأشخاص المنفيين ، في 3 مارس 2003 ، تغييرات رئيسية في القانون التركي. أحد أهم التغييرات الأساسية هو الحصول على المرجع المناسب للحصول على تصاريح العمل ، وزارة العمل والضمان الاجتماعي. أدخل القانون الجديد أربعة أنواع من تصاريح العمل في تلك السنة. فيما يلي وصف لكل نوع ترخيص:
1. الترخيص طويل الأجل / المقيد: يمنح هذا الترخيص لمدة عام واحد كحد أقصى ويراعي عوامل مثل ظروف سوق العمل وما إلى ذلك. ومع ذلك ، يجب أن يدرك الناس أن هذه الفترة قد تصل إلى 3 سنوات حسب الظروف ؛
2. ترخيص غير محدود: يمنح ترخيص غير محدود عادة لشخص مقيم بشكل غير قانوني في تركيا لمدة 8 سنوات أو عمل هناك لمدة 6 سنوات كاملة. هناك عامل مهم آخر يجب ملاحظته هو أنه بموجب هذا النوع من الترخيص ، يتم منح تصريح عمل دون أي شروط. ومع ذلك ، يحتاج الأجانب إلى الحصول على ترخيص من الشرطة. الخطوة التالية هي تقديم جميع الوثائق اللازمة للوزارة. يجب على المتقدمين أن يضعوا في الاعتبار أن فترة السنوات الثماني لا تغطي وقت الدراسة ؛
3. الترخيص المستقل: يُمنح الترخيص المستقل للأجانب الذين أقاموا في تركيا بشكل غير قانوني لمدة لا تقل عن خمس سنوات. بالإضافة إلى ذلك ، سيتم منح أي أجنبي مؤهل للحصول على تصريح عمل مستقل أولاً تصريحًا للحصول على تصريح عمل مستقل. هذا الترخيص ساري المفعول لمدة 3 أشهر من تاريخ الإصدار ؛
4. ترخيص لأشخاص محددين: هناك استثناءات عندما يتم إصدار تصريح عمل بشكل مستقل عن الشروط المنصوص عليها في القانون. هذه الاستثناءات تشمل:
4.1 الأجانب المتزوجين من مواطنين أتراك ويقيمون بشكل قانوني في تركيا مع أزواجهن. ومع ذلك ، إذا أدى زواجهم إلى الانفصال قبل نهاية ثلاث سنوات ، فسيكون تصريح العمل باطلاً ؛
4.2 الرعايا الأجانب المنشأة عملاً بالمسح ؛
4.3 الأجانب الذين فقدوا الجنسية التركية – ينطبق هذا فقط على الأشخاص المدرجين في القائمة بموجب المادة 19-27 والمادة 403 من الجنسية التركية ؛
4.4 الأجانب الذين أتموا تعليمهم في تركيا (ويجب أن يبلغوا سن البلوغ). ومع ذلك ، هناك استثناء واحد للقانون ، والذي ينص على أنه يجب ترخيص الأجانب الذين ولدوا في تركيا أو دون سن 18 عامًا للعمل للحصول على شهادة جامعية ، وما إلى ذلك في تركيا. قد تخرج
4،5 الأجانب الذين يدخلون في نطاق القانون رقم 2510 ؛
4.6 دول أوروبية مع أزواجهم وأطفالهم ؛
4.7 الأجانب الذين رشحتهم السفارة والقنصلية والمؤسسات الدولية في تركيا ، مع أزواجهم وأطفالهم ؛
4.8 الأجانب الذين يأتون مع قاعدة فريق صغير للأغراض العلمية والثقافية والرياضية ؛
4.9 الأجانب الذين يلعبون دورًا رئيسيًا كموظفين رئيسيين ؛
4.10 تصاريح العمل لمعلمي المدارس الناشطة داخل السفارة أو القنصلية في تركيا والأجانب المعينين للعمل في المؤسسات الثقافية بالإضافة إلى العمل في المؤسسات الدينية ؛
كما ذكر أعلاه ، يشترط القانون التركي على الشخص الذي غادر بلد الإقامة الحصول على تصريح عمل قبل التقدم بطلب للحصول على تأشيرة عمل في تركيا كموظف تنفيذي أو فني. للحصول على تصريح العمل هذا ، يجب أن يكون لدى مقدم الطلب أولاً معرفة تقنية وإدارية كافية.
المستندات المطلوبة من الموظفين الأجانب:
• الآن 1
• نموذج الطلب (4 سلسلة) ؛
نسخة من جواز السفر (تم التحقق منها وترجمتها إلى التركية) ؛
• نسخة من الدرجة (تم التحقق منها وترجمتها إلى التركية) ؛
• تصريح إقامة ساري المفعول في حالة إصدار طلب في تركيا ؛
• استئناف 1
نسخة من الهوية للأجانب المتزوجين من مواطن تركي ؛
• نسخة مؤكدة من وثيقة الزواج للأجانب المتزوجين من مواطن تركي

img

goldenkey

    المنشورات ذات الصلة

    ثلاثة سيتي أكبر تركيا

    أعلى ثلاث مدن لبيع العيش وفي تركيا اسطنبول حرية...

    أكمل القراءة
    بواسطة goldenkey

    قانون العقارات في تركيا

    شراء العقارات وقانون حيازة الإقامة الدائمة في...

    أكمل القراءة
    بواسطة goldenkey

    صناعة السياحة في تركيا

    قطاع السياحة في تركيا من بين الدول العشرة...

    أكمل القراءة
    بواسطة goldenkey

    الانضمام للنقاش